К ВОПРОСУ О СТИМУЛИРОВАНИИ СОЦИАЛЬНЫХ ИННОВАЦИЙ В УПРАВЛЕНИИ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМ КАПИТАЛОМ РАБОТНИКОВ СТАРШИХ ВОЗРАСТОВ
https://doi.org/10.21686/2500-3925-2015-2-63-67
Аннотация
Встатьерассматриваютсявопросыстимулирования социальных инноваций, осуществляемых работодателями в сфереуправлениячеловеческимкапиталом работников старших возрастов. Рассматриваются инструменты, воздействующие на различные факторы конкурентоспособности работников старших возрастов.
Об авторах
Людмила Николаевна Иванова-Швец
Московский Государственный университет экономики, статистики и информатики (МЭСИ)
Россия
Россия
Иван Георгиевич Каменев
Московский Государственный университет экономики, статистики и информатики (МЭСИ)
Россия
Россия
Список литературы
1. Корчагин Ю.А. Человеческий капитал - интенсивный социальноэкономическийфакторразвитияличности, экономики, общества и государственности. М.: НИУВШЭ, 2011.
2. Социальные инновации управления человеческими ресурсами в современном информационном обществе: монография / под ред. Л. Н. Ивановой-Швец, А. А. Корсаковой. - М.: Юрайт, 2014.
3. Шумпетер Й. Теория экономическогоразвития. Капитализм, социализм и демократия / предисл. В. С. Автономова. - М.: ЭКСМО, 2007.
4. Голдякова Т.В. Понятие и классификация инноваций // Российский внешнеэкономический вестник № 2, 2006, стр. 20-27
5. Каменев И.Г. К вопросу о структуре инвестиций в человеческиересурсы // Креативнаяэкономика, 2014. - №5 (89), стр. 47-55.
6. Каменев И.Г. Социальные инновации в управлении человеческими ресурсами организации // Гуманитарные, социально-экономические и общественные науки, 2014. - №5.
7. Радаев В.В. Понятие капитала, формыкапиталовиихконвертация. // Экономическая социология №4, 2002, стр.21.
8. Разнодежина Э.Н. Человеческие ресурсы: их роль и значение // Управление экономическими системами №1 (25), 2011.
9. Труд и занятость в России. 2013 - M.: Росстат, 2013.
10. Josef Hochgerner. The Analysis of Social Innovations as Social Practice // Die Analyse sozialer Innovationen als gesellschaftliche Praxis. Vienna and Berlin: Zentrum für Soziale Innovation (ed.). Pendeln zwischen Wissenschaft und Praxis. ZSI-Beiträge zu sozialen Innovationen, 2011.
11. Marlene Scardamalia, Mary Lamon, Carleen Andrews. Social and Technological Innovations: ways into the Knowledge Society // ICLS ‘04 Proceedings of the 6th international conference on Learning sciences. (p.616).
12. Korchagin Y.A. Human capital - intensive socio-economic factor of personality development, economy, society and state // HSE, 2011.
13. Social innovation of human resource management in the modern information society: monograph / ed. by L. Ivanova-Shvets, A. Korsakova. - M.: Yurait, 2014.
14. Schumpeter J., The Theory of Economic Development. Capitalism, Socialism and Democracy / predisl. V. Avtonomova. - M.: EKSMO, 2007.
15. Goldyakova T.V. Defi nition and classification of innovation // Rossijskij vneshneekonomicheskij vestneyk № 2, 2006, str.20-27
16. Kamenev I.G. The structure of investment in human resources // Kreativnaya ekonomika, 2014. - №5 (89), str.47-55.
17. Kamenev I.G. Social innovation in organizational human resources management // Humanities, socio-economic and the social sciences, 2014. - №5.
18. Radaev V.V. The concept of capital, forms of capital and their conversion. // Economic sociology. № 4, 2002, p.21.
19. Raznodezhina E.N. Human resources: their role and importance // Management of economic systems, 2011, № 1 (25).
20. Labor and employment in Russia. 2013. - M.: Rosstat, 2013.
21. Josef Hochgerner. The Analysis of Social Innovations as Social Practice // Die Analyse sozialer Innovationen als gesellschaftliche Praxis. Vienna and Berlin: Zentrum für Soziale Innovation (ed.). Pendeln zwischen Wissenschaft und Praxis. ZSI-Beiträge zu sozialen Innovationen. 2011.
22. Marlene Scardamalia, Mary Lamon, Carleen Andrews. Social and Technological Innovations: ways into the Knowledge Society // ICLS ‘04 Proceedings of the 6th international conference on Learning sciences. (p. 616).
Рецензия
Для цитирования:
Иванова-Швец Л.Н., Каменев И.Г. К ВОПРОСУ О СТИМУЛИРОВАНИИ СОЦИАЛЬНЫХ ИННОВАЦИЙ В УПРАВЛЕНИИ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМ КАПИТАЛОМ РАБОТНИКОВ СТАРШИХ ВОЗРАСТОВ. Статистика и Экономика. 2015;(2):63-67. https://doi.org/10.21686/2500-3925-2015-2-63-67
For citation:
Ivanova-Schvets L.N., Kamenev I.G. ON THE ISSUE OF THE PROMOTION OF SOCIAL INNOVATION IN HUMAN CAPITAL OF OLDER WORKERS MANAGEMENT. Statistics and Economics. 2015;(2):63-67. (In Russ.) https://doi.org/10.21686/2500-3925-2015-2-63-67
Просмотров:
670
.png)
.png)
Послать статью по эл. почте 