<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<!DOCTYPE article PUBLIC "-//NLM//DTD JATS (Z39.96) Journal Publishing DTD v1.3 20210610//EN" "JATS-journalpublishing1-3.dtd">
<article article-type="research-article" dtd-version="1.3" xmlns:mml="http://www.w3.org/1998/Math/MathML" xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xml:lang="ru"><front><journal-meta><journal-id journal-id-type="publisher-id">umovest</journal-id><journal-title-group><journal-title xml:lang="ru">Статистика и Экономика</journal-title><trans-title-group xml:lang="en"><trans-title>Statistics and Economics</trans-title></trans-title-group></journal-title-group><issn pub-type="ppub">2500-3925</issn><publisher><publisher-name>Plekhanov Russian University of Economics</publisher-name></publisher></journal-meta><article-meta><article-id pub-id-type="doi">10.21686/2500-3925-2014-6-70-73</article-id><article-id custom-type="elpub" pub-id-type="custom">umovest-598</article-id><article-categories><subj-group subj-group-type="heading"><subject>Research Article</subject></subj-group><subj-group subj-group-type="section-heading" xml:lang="ru"><subject>ЭКОНОМИКА</subject></subj-group><subj-group subj-group-type="section-heading" xml:lang="en"><subject>ECONOMICS</subject></subj-group></article-categories><title-group><article-title>ОПРЕДЕЛЕНИЕ ДОПУСТИМОЙ СТЕПЕНИ НЕЗАВИСИМОСТИ УЧАСТНИКОВ ХОЛДИНГА</article-title><trans-title-group xml:lang="en"><trans-title>DEFINITION OF ACCEPTABLE DEGREE OF INDEPENDENCE OF THE MEMBERS OF THE HOLDING</trans-title></trans-title-group></title-group><contrib-group><contrib contrib-type="author" corresp="yes"><name-alternatives><name name-style="eastern" xml:lang="ru"><surname>Заграновская</surname><given-names>Анна Васильевна</given-names></name><name name-style="western" xml:lang="en"><surname>Zagranovskaia</surname><given-names>Anna V.</given-names></name></name-alternatives><email xlink:type="simple">zagranet@rambler.ru</email><xref ref-type="aff" rid="aff-1"/></contrib></contrib-group><aff-alternatives id="aff-1"><aff xml:lang="ru"><institution>Санкт-Петербургский государственный экономический университет</institution><country>Россия</country></aff><aff xml:lang="en"><institution>St. Petersburg State University of Economics</institution><country>Russian Federation</country></aff></aff-alternatives><pub-date pub-type="collection"><year>2014</year></pub-date><pub-date pub-type="epub"><day>09</day><month>08</month><year>2016</year></pub-date><volume>0</volume><issue>6</issue><fpage>70</fpage><lpage>73</lpage><permissions><copyright-statement>Copyright &amp;#x00A9; Заграновская А.В., 2016</copyright-statement><copyright-year>2016</copyright-year><copyright-holder xml:lang="ru">Заграновская А.В.</copyright-holder><copyright-holder xml:lang="en">Zagranovskaia A.V.</copyright-holder><license xml:lang="ru" license-type="creative-commons-attribution" xlink:href="https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/" xlink:type="simple"><license-p>Данная работа распространяется под лицензией Creative Commons Attribution 4.0.</license-p></license><license xml:lang="en" license-type="creative-commons-attribution" xlink:href="https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/" xlink:type="simple"><license-p>This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 License.</license-p></license></permissions><self-uri xlink:href="https://statecon.rea.ru/jour/article/view/598">https://statecon.rea.ru/jour/article/view/598</self-uri><abstract><p>В статье предложен метод определения такой степени централизации управления в вертикально-интегрированном холдинге, которая будет способствовать повышению конкурентоспособности участников интегрированной корпоративной структуры за счет минимального вмешательства материнской компании в деятельность дочерних компаний в виде установления политики покупки/продажи продукции внутреннего оборота.</p></abstract><trans-abstract xml:lang="en"><p>The article offers the method of determining the extent of centralization of management, in a vertically-integrated holding, which will increase the competitiveness of participants of the integrated corporate structure due to minimal intervention of the parent company in the activities of the subsidiaries in setting the policy of purchases/sales of products domestic sales.</p></trans-abstract><kwd-group xml:lang="ru"><kwd>независимость участников холдинга</kwd><kwd>интегрирован ная корпоративная структура</kwd><kwd>уп равление</kwd><kwd>объединение предприятий</kwd><kwd>конкурентоспособность</kwd><kwd>the independence of the members of the holding</kwd><kwd>integrated corpo rate structure</kwd><kwd>management</kwd><kwd>Association of enterprises</kwd><kwd>competitiveness</kwd></kwd-group></article-meta></front><back><ref-list><title>References</title><ref id="cit1"><label>1</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Конкурентное преимущество: Как достичь высокого результата и обеспечить его устойчивость/ Майкл Портер; Пер.с англ. - 3-е изд. - М.: Альпина Бизнес Букс, 2008. - 560 с.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Конкурентное преимущество: Как достичь высокого результата и обеспечить его устойчивость/ Майкл Портер; Пер.с англ. - 3-е изд. - М.: Альпина Бизнес Букс, 2008. - 560 с.</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit2"><label>2</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Друкер Питер Ф. Практика менеджмента: Пер. с англ. М.: Издательский дом «Вильямс», 2006. - 320 с.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Друкер Питер Ф. Практика менеджмента: Пер. с англ. М.: Издательский дом «Вильямс», 2006. - 320 с.</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit3"><label>3</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Хамел Г., Прахалад К.К. Конкуренция за будущее. Создание рынков завтрашнего дня / Пер. с англ. - М.: ЗАО «Олимп-Бизнес», 2002. - 468 с.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Хамел Г., Прахалад К.К. Конкуренция за будущее. Создание рынков завтрашнего дня / Пер. с англ. - М.: ЗАО «Олимп-Бизнес», 2002. - 468 с.</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit4"><label>4</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Минцберг Г. Структура в кулаке: создание эффективной организации / Пер. с англ. под ред. Ю.Н. Каптуревского. - СПб.: Питер, 2002. - 512 с.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Минцберг Г. Структура в кулаке: создание эффективной организации / Пер. с англ. под ред. Ю.Н. Каптуревского. - СПб.: Питер, 2002. - 512 с.</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit5"><label>5</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Плещинский А.С. Оптимизация межфирменных взаимодействий и внутрифирменных управленческих решений / А.С. Плещинский. - М.: Наука, 2004. - 264 с.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Плещинский А.С. Оптимизация межфирменных взаимодействий и внутрифирменных управленческих решений / А.С. Плещинский. - М.: Наука, 2004. - 264 с.</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit6"><label>6</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Крупные новые компании («бизнес-группы») в российской переходной экономике: состояние проблемы в экономической литературе: препринт WP1/2005/09/С.Б.Авдашева, В.В.Голикова, Т.Г.Долгопятова, А.А.Яковлев - М.: ГУВШЭ, 2005. - 52 с.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Крупные новые компании («бизнес-группы») в российской переходной экономике: состояние проблемы в экономической литературе: препринт WP1/2005/09/С.Б.Авдашева, В.В.Голикова, Т.Г.Долгопятова, А.А.Яковлев - М.: ГУВШЭ, 2005. - 52 с.</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit7"><label>7</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Волкова В.Н., Денисов А.А. Основы теории систем и системного анализа. - СПб.: СПбГТУ, 1997. - 510 с.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Волкова В.Н., Денисов А.А. Основы теории систем и системного анализа. - СПб.: СПбГТУ, 1997. - 510 с.</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit8"><label>8</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Пригожин А.И. Методы развития организаций. - М.: МЦФЭР, 2003. - 864 с.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Пригожин А.И. Методы развития организаций. - М.: МЦФЭР, 2003. - 864 с.</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit9"><label>9</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Храброва И.А. Корпоративное управление: вопросы интеграции. Аффилированные лица, организационное проектирование, интеграционная динамика: - М.: Издательский дом «АЛЬПИНА», 2000. - 198 с.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Храброва И.А. Корпоративное управление: вопросы интеграции. Аффилированные лица, организационное проектирование, интеграционная динамика: - М.: Издательский дом «АЛЬПИНА», 2000. - 198 с.</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit10"><label>10</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Competitive advantage: How to achieve high results and to maintain its sustainability/ Michael Porter; Per.s angl. - 3-e izd. - M.: Alpina Biznes Buks, 2008. - 560 s</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Competitive advantage: How to achieve high results and to maintain its sustainability/ Michael Porter; Per.s angl. - 3-e izd. - M.: Alpina Biznes Buks, 2008. - 560 s</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit11"><label>11</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Drucker Peter F. Management Practice: Per. s angl. M.: Izdatelskij dom «Vilyams», 2006. - 320 s</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Drucker Peter F. Management Practice: Per. s angl. M.: Izdatelskij dom «Vilyams», 2006. - 320 s</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit12"><label>12</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Khamel G., Prahalad K.K. Competition for the future. Creating tomorrow’s market / Per. s angl. - M.: ZAO «Olimp-Biznes», 2002. - 468 s</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Khamel G., Prahalad K.K. Competition for the future. Creating tomorrow’s market / Per. s angl. - M.: ZAO «Olimp-Biznes», 2002. - 468 s</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit13"><label>13</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Mintzberg G. the Structure in the fist: creating effective organization / Per. s angl. pod red. Yu.N. Kapturevskogo. - SPb.: Peter, 2002. - 512 s</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Mintzberg G. the Structure in the fist: creating effective organization / Per. s angl. pod red. Yu.N. Kapturevskogo. - SPb.: Peter, 2002. - 512 s</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit14"><label>14</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Pleshynskij A.S. Optimization interfirm interactions and internal management decisions. M: Nauka, 2004. - 264 s</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Pleshynskij A.S. Optimization interfirm interactions and internal management decisions. M: Nauka, 2004. - 264 s</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit15"><label>15</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Major new companies (“business group”) in the Russian transition economy: the state of the problem in the economic literature: Preprint WP1/2005/09/ S.B.Avdasheva, V.V.Golikova, T.G.Dolgopyatova, A.A.Yakovlev: M.: GUVShE, 2005. - 52 s</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Major new companies (“business group”) in the Russian transition economy: the state of the problem in the economic literature: Preprint WP1/2005/09/ S.B.Avdasheva, V.V.Golikova, T.G.Dolgopyatova, A.A.Yakovlev: M.: GUVShE, 2005. - 52 s</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit16"><label>16</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Volkova V.N., Denisov A.A. Fundamentals of the system theory and system analysis. - SPb.: SPbGTU, 1997. - 510 s</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Volkova V.N., Denisov A.A. Fundamentals of the system theory and system analysis. - SPb.: SPbGTU, 1997. - 510 s</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit17"><label>17</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Prigozhin A.I. Methods of organization development. - M.: MCFER, 2003. - 864 s</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Prigozhin A.I. Methods of organization development. - M.: MCFER, 2003. - 864 s</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit18"><label>18</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Hrabrova I.A. Corporate governance: issues of integration. Affiliates, organizational design, integration dynamics: - M.: Izdatelskij dom «ALPINA», 2000. - 198 s</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Hrabrova I.A. Corporate governance: issues of integration. Affiliates, organizational design, integration dynamics: - M.: Izdatelskij dom «ALPINA», 2000. - 198 s</mixed-citation></citation-alternatives></ref></ref-list><fn-group><fn fn-type="conflict"><p>The authors declare that there are no conflicts of interest present.</p></fn></fn-group></back></article>
